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置业公司“周五学堂”开讲

作者:湛柳青 时间:2020-06-12  【字体:

6月11日,置业公司“周五学堂”经过紧锣密鼓的准备,2名部门负责人站到了首轮主讲的讲台上,公司全体员工参与听课。“周五学堂”终于开课了。

“周五学堂”是置业公司为进一步提高全体职工政治理论和业务技能水平,全面提升公司职工的综合素质、业务能力和工作效率,推进公司健康快速发展而量身定制的学习平台。公司党政主管领导任领导小组组长,带领全体员工围绕公司发展战略和业务重点,对国家政事、重要讲话精神、上级和本级规章制度、各业务板块专业知识等全方位、多层次交流。“周五学堂”在每周五下午展开学习培训和交流。第一轮由各部门负责人轮流主讲,第二轮进行规章制度的学习,第三轮学习相关讲话精神、国家政令、重要文件、法律法规,第四轮由公司领导进行专题讲座。6月11日开启的第一轮部门负责人主讲课堂,拉开了“周五学堂”的首战序幕。

首轮主讲由综合管理部和财务部负责人就本部门职责及人员分工情况、2020年重点工作计划和安排以及完成情况、目前部门工作存在的问题和不足、下一步改进方案及措施以及目前公司发展存在问题和不足、具体解决方案和措施等方面进行讲解。综合管理部负责人讲解了综合管理部如何充分发挥桥梁纽带作用,为公司治亏扭亏保驾护航;财务部负责人讲解了账务如何实现严控费用降成本,细节把关控风险,为公司平稳高质量发展保驾护航,他们分别从部门层面到公司层面深入浅出地讲解部门职能与职责,不仅让全体员工更加清晰了解到两个部门的职责及分工,还带领全体员工进入如何实现公司转型发展的深层思考。

随后,全体听课人员对两位主讲人的授课进行了评议。大家从课件的形式、质量和内容等方面提出了意见和建议。总经理陈鹏飞指出,作为部门负责人,不能局限于一个办事员的角色,要站在管理者的高度去思考和定位,要勇于发现不足才能更好地提升自己,促进成长。党委书记何晗强调,学习是我们每个人成长最有效的途径,我们要拒绝一切形式上的大话、套话,要把学习贯穿到我们的工作中,把学习成果应用到公司的发展过程中,做出实效、实现公司效益才是“周五学堂”真正的目的。最后,“周五学堂”领导小组成员对本次授课进行了评分,当天公布评分结果,并勉励接下来的几轮授课人员以此为压力和动力,讲出特色、讲出水平、讲出风采

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